各位领导，同志们：
按照市教育整顿领导小组安排部署，现将XX县纪检监察干部队伍教育整顿检视整治环节工作总体情况简要汇报如下。
一、坚持以上率下，力求整治责任压紧压实
纪检监察干部队伍教育整顿进入检视整治环节以来，我们始终把学习教育贯穿始终，组织全体干部再次专题学习《实施方案》有关检视整治环节重点内容，认真学省、市纪委《开展利用纪检监察权谋取私利问题专项整治实施方案》等重要文件通报，特别是深入学习领会省纪委xxx书记、市纪委xxx书记在全省、全市教育整顿推进会上的讲话精神，深刻认识到检视整治是整个教育整顿的关键环节和重中之重，是对纪检监察干部在政治、思想、能力、作风、纪律的一次全面体检，必须实打实、硬碰硬。基于以上认识，我们把检视整治摆在更加突出的位置，坚持以上率下、严字当头，强化刀刃向己、责任压实，把一严到底的强烈信号在全系统释放出来、传递下去。县纪委常委会高度重视，坚决扛牢政治责任，切实把这项工作摆在突出位置，主动担负起检视整治工作的组织领导职责，召开常委会5次，领导小组会议X次，专题研究协调、周密安排部署、有力有序推进，持续释放出严的基调、严的氛围；委领导班子、各部门负责人严负其责、严管所辖，充分发挥头雁效应，带头找问题、严剖析、抓整改，一级做给一级看、一级带着一级干，牵头开展专题辅导71次，集中学习研讨X次；全体纪检监察干部主动对标，先学一步、学深一层，认真排查检视问题，撰写心得体会638篇，进一步增强了参与检视整治的思想自觉和行动自觉。
二、突出检视重点，力求问题线索见人见事
抓好检视整治，最根本的就是找准问题、解决问题。按照省、市纪委监委检视整治环节各项部署要求，我们始终强调“抓住问题就是抓住了教育整顿的要害”，不断增强问题意识，层层递进、步步深入，冲着问题去、向着难处改，不留空白、不留死角，确保把情况搞清楚、把症结弄明白。在集体问题集中排查中，明确划分领导班子、综合科室、业务科室、派驻机构、巡察机构、乡镇纪委、医疗集团纪委7类主体，通过广泛征求意见、集体研究讨论、深入基层调研，系统梳理查找动态集体问题X个，深入排查纪检监察权力运行风险隐患165个，制定防控措施X条。在个人问题自查自纠中，严格对照“六个是否”“四个聚焦”等要求，及时制定《个人自查事项报告表》，围绕政治、责任、能力、作风等方面及利用纪检监察权谋取私利问题专项治理、网络行为等方面，细化量化14项重点内容，严格督促干部查问题找根源，严剖析明差距，把“自画像”画准画实，累计查摆动态个人问题X个。在问题线索清仓见底中，对XXX以来涉及纪检监察干部的XX件XX人（其中立案X件，处分X人）问题线索进行全面起底、重新建账，落实闭环管理，逐案严肃认真复核，分析总结类型特点、背景成因，剖析深挖成案根源，严格做到紧盯线索不放、力促整改不松。目前，我县未收到新增问题线索，也无未办结案件。
三、紧盯关键环节，力求整改整治高质高效
检视整治的效果，直接关系到教育整顿的整体质量和效果，必须做到不偏不空、不走过场。我们紧扣纯洁思想、纯洁组织这一根本目标要求，坚持问题不解决不松劲、解决不彻底不放手，持续强化统筹协同、主导引导、系统纠治。以“一对一”谈心谈话做实思想工作，坚持问题导向，对各级干部自查发现的问题逐人逐项分析研判，深挖思想根源，明确改进方向，针对性制定《检视整治环节谈心谈话提纲》，委主要负责人与班子成员，班子成员与各机构负责人，各机构负责人与下属干部“一对一、面对面”层层开展谈心谈话两轮次X人次，严格做到把政策讲清，把问题谈透。根据个人自查、党性分析和谈话情况，及时梳理整改措施X条，目前已整改完成X条，正在整改903条，待研究整改X条。以讲好党课、作好廉政报告统一思想认识，组织全体干部认真学习习近平总书记关于抓好纪检监察干部队伍建设的重要论述及省、市领导小组关于检视整治环节的通知要求，于6月X日在全市各县区率先组织召开教育整顿推进大会，县纪委主要负责人带头讲党课、作廉政教育报告，深入党性分析，解读宽严相济政策，鼓励干部深刻体悟严管厚爱，放下思想包袱，向组织及时报告自身存在问题。以深刻剖析典型案例深化警示教育，以4个党支部为单位，组织全体干部分批分组学习全省纪检监察系统严重违纪违法干部忏悔录，重点从思想根源、情节后果、忏悔内容等方面进行剖析反思，以案为鉴、警示警觉。同时，集中选取近年来我县4名纪检监察干部违纪违法典型案例进行重点分析，用身边事教育身边人，督促干部明规矩、知敬畏、守底线。以强化督导检查检验整改成效，始终把严督细导贯穿始终，强化上下联动、左右协调、整体发力，由委领导班子带队，对检视整改情况开展常态化督导检查，着力推动解决组织不力、措施不实等工作问题40余条。特别是高度重视、认真落实市督导组反馈意见，对县纪委“一把手”问题清单多次进行修改完善，严格督促各级干部主动对标对表、查缺补漏，确保问题找准找实、整改有序有力。
四、注重结合融合，力求教育整顿走深走实
纪检监察干部队伍教育整顿政治性强、影响面大，为确保以教育整顿的实际成效促业务工作的拓展提升，我们立足政治机关定位，对标职能职责，强化结合融合，以“三个着眼于”整体谋划推进，充分体现教育整顿的政治效果、纪法效果、社会效果。一是着眼于纪检监察规范化法治化正规化建设，坚持以制度建设为主线，及时修改完善《执纪监督监察工作试行办法》《审查调查措施使用规范》《重大事项请示报告制度》等11项制度，细化领导体制、信访办理、线索处置、谈话函询、初步核实、审查调查、监督管理等20项内容，严格规范工作程序，健全内控管理。二是着眼于建强高素质干部队伍，对标“自身正自身硬自身廉”要求，深入部署开展“机关开放日”活动，积极推进“亮身份、亮承诺、比技能、比服务”活动，在全县树立忠诚、干净、担当的纪检监察干部队伍良好形象；充分发挥我县丰富的红色廉政文化教育资源优势，大力推进市党风廉政教育基地XX馆项目建设，积极打造全市廉政教育新品牌。三是着眼于纪检监察高质量发展，聚焦当前省、市安排部署的重点工作，突出两手抓、两促进，持续强化“两不一欠”专项整治，推动结清“拖欠民营企业账款”X万元；主动排查耕地保护各类问题X件；下沉检查推动落实影响营商环境问题X个；持续加大第三批“三个一批”重点村治理整治力度，X月X日，省纪委XXX亲临我县XX乡XX村调研指导，高度认可我县工作成效，给了我们极大的信心和动力。
尽管我们在教育整顿中做出了一些工作，但对照上级标准要求，仍然存在差距和不足。主要是：少数纪检监察干部对教育整顿目标要求、重点任务、关键环节的理解把握不够，整体推进的力度和质量还不够平衡，特别是乡镇纪委、派驻纪检监察组，对检视问题、找差距和整改存在片面模糊认识，联系工作岗位反思剖析不深刻，问题清单不具体，面上问题多，个性问题少，整改缺乏针对性，等等。下一步，我们将进一步聚焦目标任务，压紧压实各级责任，坚持边整改、边总结、边提升，推动教育整顿融入日常、抓在经常。一要持之以恒开展学习教育，把做思想政治工作贯穿教育整顿全过程。二要从严从实抓好问题检视，强化政策引导，教育干部看待教育整顿，正确对待错误问题，切实做到真检视问题，检视真问题。三要强化问题整改见效，动态调整问题清单，坚持边查边改、立行立改、严查严改，切实提高问题整改的针对性实效性。四要严格督导检查，切实发挥好教育整顿督导组作用，确保问题整改与建章立制同步推进、一体落实。五要做好结合融合，紧密结合当前省、市纪委安排部署的重要工作，深学习、实调研、抓落实，把教育整顿成果转化为正风肃纪反腐的实际成效。
教育整顿工作开展以来，XX区纪委监委坚决贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神，严格按照《中共中央关于开展全国纪检监察干部队伍教育整顿的意见》要求，把开展教育整顿作为一项政治任务，在市纪委监委和区委的坚强领导下，以学习教育为根本，不断夯实教育整顿思想基础，x月开始顺利进入检视整治环节，各项工作平稳有序开展。
一、坚持“三个一”工作机制，做到系统谋划、整体推进
（一）“一张图”统筹推进。x月27日，区委主要领导主持召开区委常委会会议，提出全区纪检监察机关要抓实教育整顿、抓好组织领导、抓牢主责主业，打造忠诚干净担当的纪检监察干部队伍。区纪委监委同日成立区纪检监察干部队伍教育整顿领导小组，及时制定领导小组工作规则和领导小组办公室工作机制以及问题线索受理和处置等5个工作方案。制订教育整顿工作计划和进展情况一览表，以“一张图”清单式管理，确保教育整顿各项工作稳妥有序推进。
（二）“一盘棋”组织实施。印发工作提示，明确参与教育整顿单位和人员，确保学习传达不落一人、学习教育不差一项。明确区纪委监委机关干部等干部共XX人全程参加教育整顿，区纪委监委退休干部等5类干部共XX人参加学习教育。成立X个临时党支部，统筹开展借调、外派干部教育整顿工作。
（三）“一本账”督导落实。市纪委监委第二督导组自进驻以来，多次通过听取汇报、列席会议、个别谈话等方式全方位开展督导检查，精心指导我区归纳总结教育整顿的亮点特色，并向市纪委监委报送，有力推动XX区教育整顿工作稳步开展。参照市级标准，区纪委监委组建X个督导组严督实导，确保上下贯通、步调一致。累计召开进驻通报会XX场次，收到意见建议XX条，其中已督促立行立改问题XX个，持续跟进督促整改XX个。
二、坚持“读观讲考警”学习方法，做到入脑入心、笃信笃行
（一）以“读”为基础。充分发挥示范领学作用，严格落实“第一议题”制度，委领导班子成员带头坚持“读原著、学原文、悟原理”，召开XX次领导小组会议、XX次理论学习中心组专题学习会。委领导班子成员参加所在支部、所分管科室的集体学习，带动本委纪检监察干部深入开展理论学习、集体研讨XX次，推动党的创新理论入脑入心。
（二）以“观”促提升。各级党组织结合主题党日活动，深入开展革命传统和形势政策教育，前往中共南三花工委旧址、区梦觉生平事迹展馆等地开展体验学习。组织纪检监察干部观看《XX》《XX》等反映历史纪录片，引导全体纪检监察干部铸就忠诚干净担当品格。截至目前，开展主题党日活动XX次，累计参加XX人次；开展革命传统教育XX次，累计参加859人次。
（三）以“讲”长才干。一是开门“请进来教”，举办学习贯彻XX精神和二十届中央纪委二次全会精神专题培训班，邀请XX进行授课，持续提升纪检监察干部政治理论素养。二是抓好“传帮带讲”，对纪检监察干部进行专项培训，进一步提升干部监督本领。三是实现“青年干部谈”，召开青年干部读书班、年轻干部座谈会，营造青春活力、比学赶超的良好学习氛围。
（四）以“考”看实效。在学习贯彻XX精神专题培训班结束后，对全区纪检监察干部进行随堂测试，对学习教育阶段存在的不足进行查缺补漏。抓好“每日一学、每周一测、每月一考”，要求干部自备专题学习笔记本，及时动手记录学习心得。进行自我加压，教育整顿期间，青年干部需结合工作实际撰写读书报告或心得体会XX篇，目前已收集读书报告、心得体会XX篇。
（五）以“警”守底线。召开全区纪检监察干部队伍教育整顿警示教育大会，区纪委监委机关、各镇（街道）纪（工）委、各派驻机构等XX余名干部观看了《XX》《XX》两部警示教育片。同时，组织干部前往市纪法教育基地、区镇廉政教育基地参观，实现警示教育全覆盖，引导干部知敬畏、存戒惧、守底线。截至目前，累计组织观看警示教育片XX人次，组织学习违纪违法典型案例XX人次，学习忏悔录、参观庭审现场XX人次。
三、坚持“四抓”方法路径，做到补齐短板、查改贯通
（一）突出问题导向，抓好反馈整改落实。聚焦市督导组督导检查发现我区教育整顿工作中存在的XX个方面XX项具体问题，制定整改落实清单，明确XX条具体落实措施和完成时限。健全XX管理等XX项制度机制，绘制《XX》，不断提升纪检监察工作规范化法治化正规化水平。
（二）注重结合融合，抓好抓准自选动作。以教育整顿开展为契机，聚焦全面清产核资、网上交易等内容，统筹开展监督推进改革工作；常态化开展“送廉课进村（社区）”活动，已分镇街分场次面向全区XX余名村（社区）干部开展集中授课XX场次，进一步筑牢基层干部拒腐防变底线。
（三）聚焦关键环节，抓好队伍能力建设。常态化推进全员培训，增强干部履职尽责能力。制定《XX区纪委监委派驻机构履职清单》，为派驻机构开展监督履职提供指引。今年上半年，各派驻机构按照清单要求，全覆盖完成对被监督单位上一年度政治生态分析研判工作，撰写分析报告XX份；安排XX名镇（街道）纪检监察干部到区纪委监委跟班轮训。
（四）加强统筹谋划，抓好谈心谈话工作。严格按照全省、全市纪检监察干部队伍教育整顿检视整治工作推进会部署要求，聚焦“四问四讲清”要求及“6个方面”查摆内容，全面对标对表，制定并印发《区纪检监察干部队伍教育整顿“触初心、促说清”谈心谈话方案》，为谈心谈话工作的开展提供指引。
开展政法队伍教育整顿，是深入贯彻习近平总书记重要指示精神，建设一支党和人民信得过、靠得住、能放心的新时代政法队伍的有力举措。自部署开展教育整顿工作以来，我坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记对政法工作的重要讲话和指示批示精神，认真落实中央、全省政法工作会议部署要求，主动作为，积极探索，强化思想政治引领，把注重实效摆在突出位置，时刻绷紧防止形式主义、官僚主义这根弦，切实加强作风建设，统筹做好教育整顿学习、打赢疫情防控阻击战、扫黑除恶专项斗争检察业务工作，以教育整顿的实际成效，推动个人理论学习和业务工作迈上新台阶。现对照“四查四纠”主要内容，结合省委政法委去年政治督察和纪律作风督查巡查发现的七大倾向性问题，以及群众反映的问题等，查找出主要问题如下：
一、做群众工作细心热心耐心不够。在处理申诉人的申诉案件中，不能将自己摆进去、设身处地换位思考，特别是对于一些多次上访人员，心里总不自觉地将其视为不讲道理的人。在做释法说理时，只顾枯燥地讲解，不能用群众语言通俗易懂地讲解法律问题，不注重换位思考，不注重晓之以理，动之以情，自己觉得已经把法律法规和党的方针政策讲清楚了，总觉得对方总是不能理解。对于一些申诉人表现出不太讲道理时，往往控制不住自己的情绪；对群众的一时不理解，有时表现出不耐烦。
二、工作作风不够扎实。工作中想法多行动少，致使有些工作思路想法都有了但付诸实施时又会以这样那样的理由停下来，按部就班，工作创新不多。主动与辩护律师，被害方代理人沟通少，听取被告人意见以及倾听被害方家属意见少，常常表现为严格按照法律规定办案多，体现人文关怀少，司法为民情怀体现不够。
三是责任意识不够强。日常工作常常习惯于埋头办案，对综合性的事务思考不多。对于综合性工作，考虑属谁负责是谁的工作较多，只要是不安排在自己办案团队的，就不愿去搭理不愿去思考，认为多一事就多一份责任，事不关己高高挂起。在办理犯罪案件过程中，对于一些可以进行司法救助的情形，认为会增加工作责任，增添麻烦，往往交由下级检察院或建议由法院或者公安机关办理。对新形势下检察工作出现的新情况、新问题，主动思考、深入研究不够，有时不能很好地根据形势的发展和情况的变化，因势利导，及时运用创新性举措去推进工作。
四、纪律作风不够严谨。虽然在廉洁自律上能够做到严格要求自己，对于自己所办案件能够严格依法作出处理。但有时也会因为碍于同事情面对于一些向自己打听和向别人打听案情的情况不能严词拒绝。工作中对于法院审判活动以及侦查机关和侦查人员侦查工作中的轻微违法现象，会出于更好地协调处理双方关系角度考虑不能严格按照诉讼法律规定严肃指出纠正违法。
存在以上问题的主要原因：一是自己的政治理论学习不够，党性修养不够；二是在一些问题上不能坚持原则，存在做老好人思想；三是对忠诚干净担当精神践行不够，群众思想、群众路线学习领悟欠深欠透。针对存在的以上问题，特提出如下整改措施：
一是要加强政治理论的系统学习，不断锤炼自己的党性修养。作风问题归根结底是党性修养的问题。党性修养源于平时对政治理论的系统学习。要努力克服碎片化的政治理论学习，将政治学习、党性修养作为树立和培养自己共产主义远大理想和马克思主义世界观的方法和路径，系统学，深入学，做一名真正用马克思主义思想和习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑的政法干警。
二是要坚持群众路线，努力践行司法为民忠诚干净担当的为民情怀。群众事情无小事。如何处理群众诉求是检验一名检察人员是否真正具有为民情怀的试金石。做群众工作既要有耐心，更要热心和细心，要想群众之所想，将群众的困难疾苦看在眼里记在心上，多份耐心，多点信心，精诚所至金石为开，多做工作一定能够获得理解。在平时的办案工作中，多听取辩护人的意见，多倾听被害方的想法，多设身处地换位思考，既注重保障被告人的合法权益，也要尊重和保障被害方的合法权利和诉求。
三是要坚持原则，不做工作生活中的老好人。原则问题关系政治立场、观点和方法问题。老好人其实质就是牺牲部分原则换取所谓的一团和气。老好人做多了，有时就会使自己的政治立场丧失，逐渐沦为不讲原则的人，是非常可怕的。法律监督工作是一项讲原则的工作，不讲原则法律监督工作就不可能获得尊重和理解，就会逐渐丧失自己的监督者地位。监督别人要先从监督自己开始，打铁还需自身硬，只有自己做好了做到了才能理直气壮地要求别人怎么做。
这次教育整顿，查找问题是基础，剖析原因是关键，整改落实是保障。我一定要针对查找出来的问题以及产生问题的原因剖析，扎扎实实进行整改，努力让自己成为一名思想更纯、党性更强、意志更坚的人民公务员。