一年多来，在党支部的正确领导下，我通过不断学习，对标检查，思想认识有了新提高，增强了努力搞好本职工作的责任感和使命感。在思想上和实践工作中都取得一定实际效果，使自己在岗位上和思想素质得到了完善和提升，但是离领导和同志们的要求还有一定差距。下面我本着批评与自我批评的原则，对照自己的实际，挖掘思想，剖析根源。俗话常说：金无足赤，人无完人，我深刻的认识到自己还有很多不足，主要表现在以下几个方面。希望领导和同志们批评指正。
一、存在问题及原因分析
1.思想解放程度不够。存在着理想信念方面，党员意识、宗旨意识、忧患意识淡薄问题。对政治理论学习不够，心存侥幸意识。认为只要跟着党组织学习就已足够，积极干好本职工作就可以了。没有将加强自我学习提高政治素养放在完善自我的高度，没有自觉和系统地学习中国特色社会主义理论，导致自己理论水平不够高。导致对自身世界观、人生观和价值观自我改造重视不够，从而使思想水平在较低层次徘徊，看待问题、分析问题，解决问题能力明显不够。
2.学习知识钻研业务精神还不够。没有主动挤出时间来开展自学，系统的学习创先争优理论。未能够做到把业余的时间多用于提高现代医学传统医学的学习上。对新知识，新技术的学习不足，表现没有沉下心认真的学习理论知识，对东西一知半解。有时放松对自己的要求和标准，满足于能应付过得去、差不多。具体工作不够扎实，存在急于求进的情况，接到工作首先想到的是尽快完成，而不是做到做好。对事实情况未作详细了解之前便枉下结论导致事与愿违使事情未收到预期结果。做事虽有计划，但很难按计划实施，经常给人虎头蛇尾的感觉。究其原因主要是学习态度问题，一是认为自己脑子不好使，记忆力不行了，不是学习的时候了，二是认为理论是务虚的，能大致了解一些就可以了，满足于一知半解。
3.工作艺术性不够。不成熟、不稳重。做事风风火火走马观花不认真不细致。主要表现在工作方法简单，只安于表面，处理事情方法比较简单，缺少灵活性和艺术性，对问题深层次思考不够，对工作方法的完善会给自己的工作带来动力认识不深刻。粗枝大叶，在平时的工作忽略小节，而小节往往导致事故的发生，小节是事故的到火点，在今后的工作中我会认真从细节入手，以仔细的态度对每一件事。究其原因主要是自己的性格缺陷导致。还是自我满足，自我安慰的思想存在。
4.事业心不如从前，开拓进取精神不足，缺乏迎难而上开创新局面的干劲和勇气，工作作风上有时紧时松，工作标准上有时不够严格。由于经验还不足，工作的水平还不高。个人创新不够。所以导致工作效果体现的不明显。在义无反顾，抓落实方面做得不到位。
二、整改措施
本人在各方面存在问题，原因是多方面的，有主观因素，有客观影响，有内因也有外因，但究其根本，还是主观因素在起作用，所以今后要努力改进。
1、加强政治理论学习，争取坚持每天看半个小时的有益书籍、或看电视新闻、或听广播新闻，把这变成自觉的行为。
2、加强业务学习，努力开拓创新，吸取先进的教学经验、方法，树立先进的教学思想和教学理念。切实转变观念，提高创新意识和责任意识。
3、在工作中要积极主动地参与，认真仔细地研究，不断地解放思想，大胆地创新实践，努力探索头脑奥林匹克活动。
4、平时要多和老师们交流，要躲倾听老师们的想法和建议，要热情主动地关心老师们的大事和小事。
总之，在这次落实科学发展观活动中，通过学习自己在思想深处进行了认真的反思，决心以此为契机，不去强调客观，以高标准、严要求地从眼前做起，从自身做起，真抓实干，改进工作，努力使自己成为一名优秀的共产党员。
今天进行了这次“批评与自我”民主生活会，在对照党章规定的党员义务和对党员的基本要求，我进行了自我批评，我发现自己在思想上还有较大差距，我对问题产生的原因和解决办法进行了客观的分析，现就以下几个方面向组织进行思想汇报：
一、存在的主要问题
1、自我要求不够，学习有待加强。工作主动性不够，对自身的要求不够高，目标定的过低，处理事情方法比较简单。工作热情不够，水平有限。平时学习内容不系统不全面，运用理论指导实践促进工作上还有差距。
2、没有充分起到模范带头作用。自己是一名共产党员，平时把自己混同于一般群众，降低了对自己的要求和标准。学习和活动都不是很积极，参加集体活动少，服务意识不够。
3、批评与自我批评不够。一般安于现状，很少展开自我批评，对自身的缺点认识不足，不够深入。片面地认为既不违反校纪校规，又无考试作弊，就没有什么问题。同时觉得自己虽有缺点，但问题不大，都是小毛病。对批评与自我批评认识片面，反映出我的态度的不够端正。
4、沟通不够。平时本不爱多说话或与人交流的毛病，在与党员同志和老师方面更突出。本来自己存在的问题很多，再又不积极解决，也不与同志和老师交流，导致问题进一步加大、激化，带来了更严重的后果。
二、产生问题根源
1、先进性标准不高，对自身的要求过低，没有养成好的学习习惯，学习的自觉性、主动性不强。没有学习计划性、前瞻性，遇到什么学什么，造成做事的被动局面。
2、不够深入，不能举一反三。就像周书记说的一样，知识不能融会贯通。理论知识太少，没能主动学习，加强学习。
3、在面对困难的时候内心不够强大，有时会把困难放大了看，打击了积极性，做事畏首畏尾，不能放开。
三、整改措施和方向
1、加强政治理论学习，不断提高自身的政治素质。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”的重要思想，树立科学的的世界观、人生观和价值观。还要进一步提高加强学习的自觉性，克服思想上的懒惰性。
2、加强批评与自我批评，虚心向老师、向同志学习，向优秀党员同志学习，培养优良的工作和学习品质。
3、进一步严格要求自己。始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态，时时处处严格约束自己，不断的加强自身的党性修养，自觉遵守各项规章制度，规范自己的行为。
4、加强与同志和老师们的沟通、交流，悉心吸取意见建议，促进自身发展。
5、积极参加集体活动，在活动中去更好的更多的帮助他人。强化自己的服务意识，发扬党员不怕苦不怕累的精神，以真诚的心去关怀他人，让大家切实体会到党员的存在。
以上是我对自己的党性分析，我对自身的认识可能还不够深刻，还有其他的问题没有意识到，但我会在今后的生活学习中，按照党章的规定严格要求自己，加强对党的学习，努力提高理论水平，提升自己的精神境界，增强服务意识，更好的为周围的同学服务。
根据省委印发的《关于召开2018年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的通知》要求,我认真研读学习了习近平系列重要讲话精神、《党章》及《中国共产党纪律处分条例》及精神,围绕强化创新理论武装,树牢“四个意识”， 坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，勇于担当作为，以求真务实作风坚决把上级党委决策部署落到实处，打牢了开展这次组织生活会的思想基础，同时，紧密结合工作实际，深入开展谈心谈话，广泛征求意见建议，并紧密围绕党组织作用发挥、思想政治、精神状态、工作作风等4个方面的问题，进行了深刻的自我剖析，明确了今后努力方向和整改措施。现将个人对照检查情况报告如下：
一、基本认识和基本情况
本人担任分公司党支部书记。坚持以习近平新时代中国特社会主义思想为指导，深入落实上级党委纪委各项工作要求，认真学习贯彻落实党的十九大精神，深入领会精神实质，自觉用新时代的理论思想武装头脑、指导实践、推动工作。坚决维护党中央权威，在行动上与党中央保持高度一致，严明党的政治纪律和政治规矩，真正做到对党忠诚、襟怀坦白，守纪律、讲规矩。一年来在加强基层党组织建设和抓工作落实方面主要开展以下几方面工作。一是加强自身学习，提高认识，认真落实支部中心组学习和“三会一课”学习制度，坚持开展“主题党日”活动，利用组织学习机会深入学习习近平总书记系列重要讲话内容，《中国共产党纪律处分条列》、习近平治国理政第二卷、《不忘初心、方得始终》视频讲座、《党章》、《中国共产党支部工作条例(试行)》等重要内容，在有组织的学习之外，利用闲暇时间对上述内容开展自学，学深学透，深入领会，通过深化学习，提升自身理论水平，准确把握党中央要求，准确把握党章等规定，全面掌握支部工作职责任务，更好的促进支部党建工作开展，更好的指导经营工作有序开展;二是坚持廉洁自律，遵章守纪，严格执行中央八项规定精神，发扬艰苦奋斗的优良传统，提倡节约、反对浪费，在生活方面，本人始终严以律己，从不做违法乱纪的事，生活情趣健康。严格执行党风廉政建设有关规定，自觉遵守廉政准则，不断提高拒腐防变能力和抵御风险的能力，做到防微杜渐，切实约束好工作行为，加强嵌入式风险防控机制建设，重点工作亲自部署，认真落实领导干部“一岗双责”工作机制，在重要会议、重要场所、节日期间做好廉政工作提醒和布置，确保团队风清气正;三是加强党性修养，做合格党员，加强党性锻炼、作风养成和能力建设，在名利上和待遇上不计较、不攀比， 干干净净做事，老老实实做人。落实全面从严治党，在工程建设、物资采购、干部任用、绩效分配、劳保福利使用等重大事项上认真执行“三重一大”决策制度，做到事前酝酿、发扬民主、慎重决策;四是抓好支部建设，助推工作落实，认真落实“三会一课”制度，坚持开展主题党日活动，坚持中心组学习，落实民主集中制，形成群团合力，充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，树立典型，宣扬典型，带动全体员工攻坚克难，勇于担当、敢于创新，努力推动分公司各项业务转型发展，积极实现公司经营发展减亏增效。
二、存在的主要问题
18年本人在抓支部党建和工作落实上虽然取得了一定成绩，但离上级党组织的要求还存在较大差距， 17年个人存在的主要问虽然都按照要求进行了认真整改，但通过本次会前的谈心谈话、意见征求、班子问题查摆及自身问题查找，主要还存在以下四个方面的问题
(一) 党组织作用发挥方面，一是整治引领高度不够，没有
很好领会上级精神实质，在落实公司三年战略规划和公司转型发展工作上党组织的战斗堡垒作用没有充分发挥;二是组织建设力度不深，党员“三会一课”制度、“主题党日”活动、虽然定期开展，但时间不充足，学习不深，党员教育不够全面。
(二) 思想政治方面，一是“学懂弄通做实”习近平新时代中国特色社会主义思想不够，对社会主义新思想、十九大精神，有的只是通读，理解上缺乏深度，贯彻落实上不够彻底，指导实践，推动工作不够;二是学用结合不够紧密，存在就理论学理论，不能及时贯通新知识的问题，缺乏掌握思想理论的立场、观点、方法用以指导解决实际问题的能力，特别是公司转型发展中的市场精细拓展提升等工作方面研究思考的不够深，与实践实际结合的不够紧密。
(三) 精神状态方面，一是担当作为的干劲不足，工作方法上安排部署和调度结果的多，工作过程关注的不够，对有的工作缺乏直接督促检查，跟上一抓到底做的不够;二是开拓创新的意识不够，有时候认为工作中坚持原则，遵照上级部署就好，完成任务就行，锐意进取、永不懈怠的精神状态和敢闯敢干，一往无前的奋斗姿态发挥的不够充分，没有发挥好工作的主动性和积极性;三是工作安排部署时，有事怕影响同志们的感情，面对存在的问题，没有进一步严格要求，在一定程度上影响了工作落实的效果;四是谋事创业激情还不够高。随着自己年龄增长，进取心有所减弱， 谋事创业的激情还不够高。突出地表现为：作为班子的主要领导，对全局性工作的谋划思考问题还不够，督促检查和推动落实的措施跟进不够。
(四) 工作作风方面，一是形式注意还存在，坚持群众路线不够扎实，自己下基层调研的次数不少，也多次深入部门、中心开展调查研究，但了解的还不够深入、缺少系统专题性的调研，缺少“解剖麻雀”的钻劲和韧劲;二是鼓励担当的氛围没有全面形成，对于在员工稳定、公司整体质量提升、业务全面拓展工作方面，只是让党员干部放手干，勇于担当，在符合政策的前提下有事我负责，但在精神和物资激励方面措施不多。
三、问题原因分析
针对上述问题，我对照《党章》、党员的初心使命，上级党组织的巡视巡查发现的问题，同时联系个人的实际情况，综合各方面的意见与建议，逐一进行了深入细致的思考，经认真分析，个人认为自身存在问题的根源，关键是理论学习、宗旨意识、思想教育方面存在问题:
(一)理论武装还远远不够。一是总是忙于工作事务，觉得没有时间学习，有时看不进去、深不下去，不能做到深研细读、入脑入心、吃透精神实质，导致对政策理论的掌握理解肤浅，不深不透。二是对党的最新理论成果学习不深入、不系统，理解把握的不够全面，在主观上放松了自己对政治理论学习的要求。三是对党的重大理论与实践问题，有时候没有做到先学先用、真学真用。在实践中，遇到一些困惑时难以从理论上找到依据，缺乏理论对实践的指导。
(二)党性锻炼有所松懈。总觉得受党教育多年，有较高的政治觉悟，党性修养也会随着提升，不知不觉中在对保持党员先进性、纯洁性的更高追求有所松懈，有时以日常事务性工作代替了经常性的党性锻炼。党内政治生活坚持的不够好，自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力就会减弱，各种问题就会趁机滋生。
(三)宗旨观念不够牢固。一是部署谋划工作中，没有牢固坚持以群众为中心的发展思想，有些工作听取群众意见不够，停留在下几次基层、与群众谈几次心、开几次座谈会层面上，没有真正和群众打成一片。二是有时也调查了也研究了，但成果出来之后，因为推行困难多或推行成本大，没有及时付诸实践。三是在为民服务上，常常局限于自己的工作职责，没有时刻把群众当亲人，努力解决好人民群众牵肠挂肚的一些问题。
(四)抓思想教育不够重视。一是思想上认识不足，以为在基层，抓工作是主要的，各级的安排部署都要基层来落实，都体现在具体工作上，因而重视工作落实，忽视了思想教育，缺乏深入细致的思想工作。二是宣传交流较少，召开党政联席会议重点也多是安排具体工作，涉及思想教育方面很少;有时与班子成员、部门中心负责人沟通交流，也多是注重具体工作安排、任务进度、存在问题、困难等方面，很少涉及思想层面的沟通、交流。分公司员工年龄结构相对变化，少部份人存在等、靠、要思想，与移动协同效果不好，我也没有认真查找原因。在工作积极性、主动性和创新性上没能很好满足新时期公司转型发展的需要和员工群众的要求。三是剖析教育较少，对一些因工作失误、失职等原因受到处理的干部，只是简单的进行组织处分、纪律处分，没有很好的进行思想原因剖析和深刻思想交流，使他们从思想上认识到错误。
(五) 担当意识还不够强。 虽然平时对各项工作都能认真负责地抓好落实，但是感到自身年龄偏大有船到码头车到站“歇口气” 的想法，工作中有时也有懈怠，不够勤奋，求稳，求不出事，求过得去的现象，没有用更高的标准、更严的要求，创新性的开展工作。
四、改进方向和整改措施
针对自身存在的问题和不足，在今后的工作学习和生活中，我将在省公司党委的正确领导下，主动认领问题，举一反三，切实抓好整改落实，不断提高工作水平。
(一)进一步提高理论学习和业务学习的自觉性。持之以恒加强对习近平新时代中国特色社会主义思想的深入学习，进一步提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力，提升自身政治素质、业务能力和道德水平。一是强化学习效果。认真学习领会好《习近平谈治国理政(第二卷)》《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》等权威读本，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“四个服从”，坚定拥护习近平总书记核心地位，坚定拥护党中央权威和集中统一领导。二是组织领导干部学习。利用好中心组学习、主题党日、三会一课及周例会，月度会议、工作会议等形式组织学习，每年特定节日组织员干部学习。带领党员干部走出去开阔眼界，提升新形势下业务工作水平。三是坚持搞好自学，每天抽出时间认真学习，在原原本本地通读原著的基础上联系实际深入思考，切实做到融汇贯通。
(二)切实强化以员工为中心的发展理念。一是不断强化全心全意为人民服务的思想，把个人的追求融入党的事业之中，坚持党的事业第一、员工的利益第一，忠实地执行党的群众路线。以群众是否答应、是否高兴、是否满意，作为检验是否把好事办实、实事办好的重要标准，努力练硬功、出精品。二是坚持以员工群众满意为最大政绩，自觉把一切为了群众、一切依靠群众作为工作的出发点和落脚点，让员工群众来检验自己的工作实绩。三是切实做好民生工作，坚持民主集中制，充分听取基层意见建议，努力实现市场拓展做强做大，效益经营，扎扎实实为群众办好事办实事，提高群众的获得感、幸福感。
(三)不断增强激情创业的责任担当意识。进一步增强责任担当意识，以饱满的激情投入工作，确保完成上级党组织安排的工作，自觉在全公司大局之下谋划工作。聚焦服务重点工作、重点项目这一主线，要在促进分公司内外拓展、做大做优、提质增效上敢于担当，大胆作为，努力实现提份额、调结构、创效益的发展思路，筑牢干部队伍和班子建设，保持良好的发展势头。
(四)严格抓好党的建设和廉洁自律。一是把政治建设放在首位，旗帜鲜明讲政治，牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”，坚决维护习近平总书记核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导。二是严格落实全面从严治党主体责任，认真履行第一责任人的职责，抓好班子、带好队伍，落实好“一岗双责”要求。带头落实“三会一课”、民主生活会、民主评议党员、谈心谈话等制度。继续抓好党员思想教育工作，维护党员队伍的纯洁性和先进性。三是严把廉洁自律关口。严格执行个人重大事项报告制度，自觉接受组织和群众监督，管好自己，管好亲属，管好身边工作人员，做到不直接经手钱物，不插手工程建设，不收受不正当的钱财物品，不违规用人、进人。
以上对照检查，问题、原因、措施不一定深刻准确，恳请大家多提批评意见，我一定虚心接受、认真整改。
各位领导、党员同志们：
以下是我的批评与自我批评材料。一年多来，在党支部的正确领导下，我通过不断学习，对标检查，思想认识有了新提高，增强了努力搞好本职工作的责任感和使命感。在思想上和实践工作中都取得一定实际效果，使自己在岗位上和思想素质得到了完善和提升，但是离领导和同志们的要求还有一定差距。下面我本着批评与自我批评的原则，对照自己的实际，挖掘思想，剖析根源。俗话常说：“金无足赤，人无完人”，我深刻的认识到自己还有很多不足，主要表现在以下几个方面。有不妥之处，恳请各位领导、同志们多提批评和宝贵意见。
一、存在问题及原因分析
1.思想解放程度不够。存在着理想信念方面，党员意识、宗旨意识、忧患意识淡薄问题。对政治理论学习不够，心存侥幸意识。认为只要跟着党组织学习就已足够，积极干好本职工作就可以了。没有将加强自我学习提高政治素养放在完善自我的高度，没有自觉和系统地学习中国特色社会主义理论，导致自己理论水平不够高。导致对自身世界观、人生观和价值观自我改造重视不够，从而使思想水平在较低层次徘徊，看待问题、分析问题，解决问题能力明显不够。
2.学习知识钻研业务精神还不够。没有主动挤出时间来开展自学，系统的学习创先争优理论。对新知识，新技术的学习不足，表现没有沉下心认真的学习理论知识，对东西一知半解。有时放松对自己的要求和标准，满足于能应付过得去、差不多。具体工作不够扎实，
存在急于求进的情况，接到工作首先想到的是尽快完成，而不是做到做好。对事实情况未作详细了解之前便枉下结论导致事与愿违使事情未收到预期结果。做事虽有计划，但很难按计划实施，经常给人虎头蛇尾的感觉。究其原因主要是学习态度问题，一是认为自己脑子不好使，记忆力不行了，不是学习的时候了，二是认为理论是务虚的，能大致了解一些就可以了，满足于一知半解。
3.工作艺术性不够。不成熟、不稳重。做事风风火火走马观花不认真不细致。主要表现在工作方法简单，只安于表面，处理事情方法比较简单，缺少灵活性和艺术性，对问题深层次思考不够，对工作方法的完善会给自己的工作带来动力认识不深刻。粗枝大叶，在平时的工作忽略小节，而小节往往导致事故的发生，小节是事故的到火点，在今后的工作中我会认真从细节入手，以仔细的态度对每一件事。究其原因主要是自己的性格缺陷导致。还是自我满足，自我安慰的思想存在。
4.事业心不如从前，开拓进取精神不足，缺乏迎难而上开创新局面的干劲和勇气，工作作风上有时紧时松，工作标准上有时不够严格。由于经验还不足，工作的水平还不高。个人创新不够。所以导致工作效果体现的不明显。在义无反顾，抓落实方面做得不到位。
二、今后努力方向及整改措施
1.加强理论学习，坚持用科学发展观武装头脑，提高推动科学发展的能力，不断研究新情况，新问题，新变化，使我的思想和社区实际工作相结合，在学中干，在干中学，使主观和客观相符合，实事求是、创造性地开展支部工作，促进社区的和谐发展。
2.充分发挥自己的积极性、主动性、创造性，不断实现好、维护好、发展好我们社区的根本利益;营造良好的工作环境和氛围。主动承担组织上交给的任务。胆子要大一些，敢于试验，不能像小脚女人一样。
3、在工作中做到五个带头。即：带头转变作风、深入群众;带头勤奋工作，创造佳绩;带头保持廉洁，一身正气;带头加强学习，加强锻炼，提高素质;带头维护班子和群众的团结，顾全大局。不断加强政治理论学习和业务学习，强化责任意识和主人翁意识，提高工作效率。
4.以身作则，严格要求。加强政策理论和业务学习，进一步解放思想、实事求是、与时俱进，勇于变革、勇于创新。进一步转变工作方法，坚持依靠群众，走访群众、发扬民主，不断提升科学发展、促进和谐，努力走出一条符合服务社区群众的发展之路党员的批评与自我批评。
三、对支部班子成员的意见及建议
领导班子成员政治素质普遍较高，工作能力强，具有改革创新意识，班子成员之间团结协作好，有较强的敬业精神和事业心，能严于律己、廉洁奉公。不足之处，由于工作繁忙，与普通党员谈心的次数还不够多。
各位同志下午好!我是来自xx班的xxx，转为预备党员也有一段时间了，在这段考核期间，我发现自己还存在很多的不足，以下我将从思想、学习、工作、生活上进行自我批评。
第一，在思想方面还不够搞，在理论学习上还有很多的欠缺，政治理论学习主动性和自觉性不强，导致党性休养不够高，对理论学习没有摆在相对的高度。
第二，在工作上有时候会粗心，经常会犯一些小错误，或许有时候我会觉得这些小错误没什么，但是在一些重要的事情上如果犯一些小错误可能会给那个工作造成影响，所以主要还是在细心上面有所问题。
第三，我有必须的拖延症，有时候一件事下来，本来能够很快的做完，但有时候喜欢拖，总是在最后时间才赶紧去做，不能给自己一个很好的缓冲时间，总是匆匆赶赶的。
第四，而作为xx班的带寝党员，下寝的次数不是很多，不能很深入的了解所带的班的同学。在xx班中，有一些同学是学生会的成员，有时侯跟他们联系的会比较密切，了解的会多一点，但对于其他同学了解相比较较少。在对于他们的专业我也不能很好的帮忙他们，因为我也有很多不足和欠缺，在今后的日子里，我会多多的和他们接触，了解她们的所想和需要什么。我也会不断的加强自己党的理论方面和专业上面的学习，只有这样才能全方面的帮忙他们进步
第四，在学生会方面，在一些场合和会议上，说话会紧张，总是磕磕绊绊，给人一种不自信的感觉，不能良好的收放自如。在和干事开会的时候有时候一向都是我在说，不能很好的和自己的搭档主持部门会议，以后我在开部门会议的时候会让自己的搭档多协调，我做补充，在让干事做事的时候，有时候不够放心让干事去做。担心出错，以至于有时候就自己去做了。
第五，在学习上，对于学习的主动性不强，自觉性还需要加强，遇上自己步感兴趣的课程就会出现松懈和不集中，今后我要做的是主动地去学习专业上的知识，加强专业上的潜力。
以上五点，是我的自我批评，请在场的各位同志对我提出批评，让我认清自己还有什么不足，才能很好的进步，请党组织继续考验我!
今天，我们五队党支部召开党政班子和党员干部专题民主生活会，我们这次生活会的主题是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以全面贯彻党的十七大精神，紧紧围绕“创先争优”活动，争做“四强”党组织，争做“四优”共产党员活动，深入推进学习型国有企业领导班子建设，推动分公司经济又快又好发展为主题，充分发扬民主，深入广泛地开展批评与自我批评，认真检查自己的思想、组织、作风、纪律、生活等方面存在的差距和不足，剖析思想根源，制定整改措施，明确今后努力方向。
五队党支部共有党员18名，在岗党员10名，基本常年在外居住的党员4名，今年新入党的1名，有两名同志列为重点积极分子培养，今年新写入党申请书1名，后备干部培养两名，支部一年来的工作是有计划、有安排的，始终坚持“三会一课”制度，跟公司党委保持着高度一致，党政班子做到了团结协作，大事讲原则，小事讲风格，一心一意地干工作。
在深入开展“创先争优”活动中，党支部进行了公开承诺，我们队的党员干部也进行了承诺，充分树立了全心全意为人民服务的思想，为困难群众解除后顾之忧，为企业经济建设充分发挥党支部战斗堡垒作用，大部分党员干部在生产经营中始终走在前、干在前，使今年取得了可喜的经济效益，
在创先争优活动中，我们支部结合本单位实际情况，确定了以“党员干部永当先，创先争优起表率”和“回汉民族一家亲，相互协作促和协”为活动主题，来践行承诺，也为今后的发展建设奠定了良好的基础。
做为本人，一年来，认为能够按照上级党委安排部署进行工作，以深入贯彻落实科学发展观，坚持党的路线、方针、政策的执行，能够立足于本岗工作，从思想上保持高度一致，做到基本不走样，能够阶段性地学习理论知识，但少些。严格遵守廉洁自律，发扬艰苦奋斗、勤俭节约作风，能够促进民族团结建设，坚决反对民族分裂和非法宗教活动，团结协作，服务于经济建设工作。
存在差距和不足有：一是平时对理论上的学习深度不够。二是有时工作压力大时，有时产生畏难情绪和安于现状的思想，有待今后弥补和克服不足。
今后的工作思路，以“创先争优”活动开展为动力，不断加强基层党组织建设，不断加强职工队伍的素质教育，全面贯彻党的十七大精神，积极为困难职工群众排忧解难，不断加强管理，场院要求标准化，我们还要从细化管理上下功夫，使我们每个人都能按标准、按质量、按要求地完成本岗工作，为五队，为公司经济建设又好又快发展做出更大贡献。
根据街道党委关于开展好2018年度党组织生活会的指示要求及社区党支部的实际工作情况，立足我自身实际，我本着实事求是，认真严谨的原则，坚持带着问题，突出重点，深刻反思，细化原因，对照检查内容逐条进行自我检查，现将自查内容做如下汇报：
自2018年6月18日任职党支部书记以来，让我成长了很多，进步了很多，但是在回过头想问题、看事实的情况下，还是会发现、体现一些客观存在的问题。
一、查摆问题，深刻剖析自身存在的问题
1、理论知识难与实际问题相结合。学习知识比较刻板，现代化信息及管理知识掌握不够全面，很难准确的将所学知识应用到实际工作。做为年轻干部一心想着为民办好事、办实事，很多时候急切的心态助长了在办事，处理事情的过程中，没有深刻研讨事情的利弊平衡关系，往往是好事办急了，好事、实事是做了，但是在做事情的同时也产生了另外一些急需处理解决的事情，增加了事务的烦琐程度。
2、在思想政治工作上不够到位，作为党支部书记，没有及时了解普通党员及班子成员的思想动态，没有与党员进行定期的谈心和交流，只是在三委班子成员及党员大会上有短暂的交流，深知对于一些老党员和少部分常年在外工作的党员，我所做的这些是远不够的，没有及时了解党员的动态心里。没有将党员带动起来，形成党员模范带头作用。对一些思想观念比较陈旧，工作思路不够开阔的党员，没有做好积极引导。
3、做为党支部书记，对党组织生活的深刻程度没有把握，尽管按期落实，定时召开党组织生活会，但是组织生活会往往趋于形势化、表面化，大部分时间将组织生活会过成了精神学习会、工作讨论会。组织生活形式比较单一，不够丰富。
二、立足自身实际，剖析问题产生的原因
针对上述问题，我深刻的进行了反思，结合自身实际情况，我认真的剖析了这些问题产生的根本原因：
1、理论知识学习不够深刻，急于求成的心态时刻存在，政治理论学习较为片面化，日常工作中存在重工作轻学习的现象，往往把做工作放在了第一位，理论学习没能紧随工作。学习的针对性不明确，主动性不积极，钻研程度不够深。很难做到学以致用，没有将学习定为常态化。往往是遇到问题才找书本。
2、思想认识不够深刻，总觉得很多党员干部是主动积极的，忽略了一些老党员、老干部主动学习的能力，带动年轻干部的能力，往往对这些老党员的学习重视不够，谈话谈心不够。对组织生活会的积极程度、重视程度不够，对组织生活会的创新形势欠缺，一些陈旧老套的学习形势已很难适应现代党员的环境，没有充分利用现代学习设备积极开展党员学习。
三、整改措施
1、接下来的工作中，我将加大学习力度，结合自身实际情况，深化学习形式，细化学习内容。将自身的思想高度加以拔高，主动带领社区内党员干部有针对性的开展学习，深入剖析问题。
2、加强与党员群众的联系，充分带领党员干部发挥党员的先锋模范带头作用。继续深入群众中，了解问题，解决问题。时刻秉承一个优秀共产党员的职责，时刻体现一名社区书记的职责，带领党员干部深入开展各项工作。